La zafra 2016 está lejos de ser una zafra donde se haya podido trabajar normalmente. El STA decretó un paro antes de comenzar la paritaria y de no ser por la conciliación obligatoria dictada por el MTN, la zafra no hubiera comenzado el 10 de mayo.

Con el paro declarado para el final de la conciliación, el martes 8 de junio a las 5 hs., la empresa se vio obligada a detener secuencialmente la producción. Horas antes de la medida, con la actividad ya detenida inevitablemente por cuestiones de seguridad, el anuncio de postergación. Y otra vez a arrancar sabiendo que en pocos días había que volver a parar, porque la medida esta vez empezaba el martes 14 a las 5 hs. Y nuevamente, sobre la hora, a arrancar cosecha y plantas. ¿Por cuánto tiempo? Días, porque el paro no fue levantado, fue postergado al jueves 23.

El miércoles 15 nos reunimos en la Secretaria de Trabajo de Salta con el Secretario de Trabajo Ramiro Chávez que ofreció un espacio de diálogo entre las partes. En este espacio, se ofreció una nueva mejora salarial que mejora aún más en básicos y tira todo lo ofrecido en cualquier industria.

El básico para mayo fue elevado a 11.300 $, lo que implica un 46,8% de aumento versus mayo 2015. El aumento de abril 2017 versus abril 2016 es del 39,8%.

Tabacal está ofreciendo una gratificación extraordinaria de $ 6.000 para la categoría 1, a cobrar en efectivo o en 5 cuotas de $ 1200 contra el cierre del acuerdo y OTRA gratificación extraordinaria de $ 6.000 en Noviembre para TODO el personal, a cobrar con la liquidación final en el caso de los temporarios y en cuotas de $ 1.200 para los permanentes.

A esta oferta, con una ausencia de voluntad de diálogo, el STA, respondió que si no reingresa un trabajador despedido por razones disciplinarias que aun así recibió toda la indemnización de ley, no hay negociación, se rechazan todas las ofertas salariales y de condiciones.

Por lo tanto, seguimos teniendo un paro anunciado para el 23, lo que implicará detener otra vez las operaciones un par de días antes. Ante la ausencia de un acuerdo sostenible, que defina la aceptación o no de lo propuesto, en forma concreta y sin el corrimiento constante de las medidas de fuerza, Tabacal procederá a retirar todas las propuestas el día martes 21 a las 05:00 hs.